Étiquette : innovation RH

L’INNOVATION EN CONTINU CHEZ DIGITAL STAFFING FRANCE

L’INNOVATION NOUS AIDE À AVANCER ET S’ADAPTER À VOS BESOINS ! L’innovation est l’un de nos points forts chez DSF. Nous développons nos offres et nos outils en fonction des besoins du marché et même parfois de vos besoins propres. Entreprise, vous avez un besoin spécifique ? Nous développons les meilleurs outils afin de répondre…
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TROUVER DES CANDIDATS QUALIFIÉS, POURQUOI EST-CE DIFFICILE ?

Trouver des candidats qualifiés, c’est devenu l’un des plus grands obstacles d’une entreprise. Les recrutements sont de plus en plus longs et de moins en moins efficaces. Les méthodes utilisées pour chercher les bons candidats sont-elles obsolètes? La société d’aujourd’hui nous pousse-t-elle à changer nos paramètres de recrutement? Alors, pourquoi est-il si difficile de trouver…
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TROUVER UN EMPLOI GRÂCE AU JEU EST-IL POSSIBLE ?

Trouver un emploi grâce au jeu est une possibilité qui aurait fait mouche il y a 50 ans. Et pourtant, en suivant les changements de notre société, il est bien naturel que nous options pour une façon révolutionnaire de recruter ! La tendance qui continue de faire des adeptes a même créé un nouveau mot…
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LA RSE, UNE NOTION BIEN ANCRÉE CHEZ DSF

Mais qu’est-ce que la RSE ? « La responsabilité sociétale des entreprises désigne la prise en compte par les entreprises, sur base volontaire, des enjeux environnementaux, sociaux et éthiques dans leurs activités. Les activités des entreprises sont ici entendues au sens large : activités économiques, interactions internes (salariés, dirigeants, actionnaires) et externes (fournisseurs, clients, autres)1,2. Si la RSE…
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